内部控制的价值主张与实现：不同视角下的普遍意义与银行个例_安瑛晖等著_9787522010090

解决资源短缺、追求效率和公平正义是人类社会发展永恒的课题。工业革命带来了企业这种特殊社会组织的蓬勃发展。市场经济有其伦理和文化基础，为“资本”提供了制度安排。企业在发挥经济社会功能的过程中，始终面临外部环境变化和内部环境优化的双重问题，提高适应性、提升生存发展能力一直在路上。

内部控制在于提升企业的生存发展能力，具体实践也深深打上时代烙印，没有最好，只有更好。本书从失败之殇、科学管理、系统思维、组织与人、企业伦理、应用框架、制度建设、金融科技、持续改进九个不同视角来看待内部控制，或许这才是真正释疑解惑、坚定信念和精准行动的唯一良方。科学的态度、系统的思维、人的因素、组织的特性、道德的追求、实践的指导、绳墨的约束、科技的力量、卓越的梦想，都是促成进步的基石。在数字经济时代，任何组织都面临数字化经营的考验，基本原理与具体实践相结合是内部控制价值主张得以实现的必然路径和根本保障，百年老店、基业长青或许由此不再只是梦想。

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