人力资源管理通过影响或改变员工的行为、态度和绩效，以实现组织的目标。21世纪是全球化时代、知识经济时代，“21世纪贵的是人才”，人在价值创造中的地位和作用越来越重要，企业的生存和发展越来越依赖于人的因素，越来越多的企业通过“人”来获得竞争优势，人力资源管理渐成一门显学。本书内容包括：人力资源管理导论；战略人力资源管理与

本教材是在西南财经大学出版社的积极倡导下，由我牵头，联合省内外从事饭店管理教学的大学教师和长期在饭店行业从事饭店人力资源管理的业内专家共同编纂的。 本教材突出了饭店管理原理这个主旨，在教材编写体系上“有所为，有所不为”，既尊重学科本身的规律性，对饭店发展历史、功能演变、等级和类型划分、饭店产品特点等进行了概括性的介绍

本书编写的主要思路是紧扣普通本科院校培养理论性与应用性兼备的复合性人才的培养目标，根据专业需要精选课程内容。教材理论知识以条理简明、通俗易懂、贴近现实、深入浅出为原则，同时注意吸纳已有学科研究成果和学科前沿的新知识，结合我国旅游实践，增加了应用性较强的知识。本教材与现已出版的旅游经济学教材相比，其主要的特点是： （1

金融会计是金融企业的一项基础性工作，它肩负着核算业务、监控过程、反映经营成果、预测业务发展前景和参与经营决策的重要职责，是金融企业实现稳健经营和持续发展的重要保证。 目前，我国存在着以中央银行为领导，商业银行为主导，证券公司、保险公司、信托公司等非银行金融机构和政策性银行并存的金融组织体系。在“分业经营，分业监管”的

《公司财务》是21世纪普通高等院校系列规划教材之一。为了适应近年来财会的变化，满足高校教学需求，我们集多所高校之力量，聚众人之智慧，编著了《公司财务》一书。本书以国际通用准则和我国新颁布的法规为依据，注重理论与实践的结合，尽可能地吸纳了外公司财务理论与实践发展的新内容，科学地安排了结构体系，详细地分析了公司财务中常见的

《中国税务报》自2000年1月起定期开办了“税收筹划”专栏，政府管理部门对税收筹划的肯定，表明政府对税收筹划的态度是明确支持的。税收筹划是纳税人的一项基本权利。编者相信，随着市场经济体制改革的继续深入和世界经济一体化进程的加速，税收筹划必将越来越被人们所接受，并付诸实践。税收筹划是一门综合性、复杂性、应用性极强的新学科

为了培养应用型财务会计人才，满足各应用型高等院校会计实践性教学需要，强化财务会计课程实训，我们以财务会计课程内容为中心，根据新企业会计准则体系编写了《财务会计课程实训》一书。本书力求突出以下特点：一是可分可合。本书依据财务会计课程内容分章编写，但每章实训业务又是同一个企业的相关业务，这样既可以在财务会计课程教学中根据教

该书是一项有关西方经济学前史的研究成果。作者从西方文化和社会变迁的关联中，研究经济观念的发生和发展翘程。从古希们来、古希腊、古罗马、基督教这些西方文化的基因中，寻拱诸如“稀缺性”、“劳动”、“价值”、“看不见的手”等最基本经济观念的历史和文化根据。从地理大发现、文艺复兴、宗教改革、科学革命、哲学变革这些西方文化的重要事

本书是《现代企业经济活动分析》的配套学习指导用书，每章设置学习目的与要求、基本知识梳理、重点难点提示与总结、范例解析等。

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